12.789
DETSİS’te kayıtlı birim
81
birimi bulunan il
0
yayındaki becayiş ilanı
Sağlık Bakanlığı, sağlık ve sosyal hizmetler hizmet kolunda yer alır. Devlet Teşkilatı Merkezi Kayıt Sistemi’ne (DETSİS) göre 81 ilde 12.789 birimi bulunur. Becayiş arayan personel, görev yerini ve gitmek istediği yerleri bu birimler arasından seçer.
Sağlık Bakanlığı: becayiş var mı, nasıl işler?
Sağlık Bakanlığında becayişin kendi maddesi vardır: Sağlık Bakanlığı Atama ve Yer Değiştirme Yönetmeliği’nin 29. maddesi. Madde, aynı hizmet bölgesindeki illerde, aynı unvan ve branşta görev yapan personelin, standardın uygun olması hâlinde karşılıklı yer değiştirebileceğini söyler.
- Aynı hizmet bölgesi: İller, Devlet Memurlarının Yer Değiştirme Suretiyle Atanmalarına İlişkin Yönetmelik’in ek-1 sayılı cetvelinde hizmet bölgelerine ayrılmıştır; karşılıklı yer değiştirme aynı bölgedeki iller arasında yapılır.
- Aynı unvan ve branş: Hemşire ile ebe ya da farklı branştaki iki tekniker karşılıklı yer değiştiremez.
- Standardın uygun olması: Gidilecek birimde, Bakanlığın standart kadro mevzuatında o unvan ve branş için belirlenen sayı elverişli olmalıdır.
Yönetmeliğin 30. maddesine göre bu Yönetmelik hükümlerine göre atanan personel, atandığı tarihten itibaren fiilen iki yıl çalışmadıkça başka bir yere atanma talebinde bulunamaz. Yönetmelik yalnız taşra teşkilatındaki sağlık hizmetleri ve yardımcı sağlık hizmetleri sınıfı personelini kapsar; iller arası atama dönemleri Ocak ve Haziran aylarıdır. Yönetmelik’in 19. ve 20. maddelerine ya da 16. maddesinin ikinci fıkrasının (g) bendine göre atanan personel karşılıklı yer değiştirme isteyemez (md. 30/4). Genel idare, teknik ve yardımcı hizmetler sınıfındaki Bakanlık personeli için dayanak doğrudan 657 sayılı Kanun’un 73. maddesidir.
4924 sayılı Kanun’a tabi sözleşmeli sağlık personelinin ayrı bir yönetmeliği vardır: aynı hizmet bölgesindeki illerde, aynı unvan ve branşta bir yıl çalışan sözleşmeli personel, uygun görülmesi hâlinde karşılıklı yer değiştirebilir.
Sözleşmeli sağlık personeli
657 sayılı Kanun’un 4/B maddesine göre çalışan sözleşmeli personel için karşılıklı yer değişikliği, Bakanlığın 4/B’li personele ilişkin kurum içi yer değişikliği yönergesinde ayrıca düzenlenmiştir: yönergeye göre aynı unvan ve hizmet niteliği, bulunulan ilde fiilen en az bir yıl çalışma ve üstler vasıtasıyla yazılı talep aranır. 657 sayılı Kanun’un 4/B maddesine 2023 yılında eklenen paragrafa göre istihdam edilen sözleşmeli personel, can güvenliği ve sağlık sebepleri dışında üç yıl süreyle başka bir yere atanamaz; üç yılın sonunda memur kadrosuna atananlar aynı yerde en az bir yıl daha görev yapar.
663 sayılı Kanun Hükmünde Kararname’nin 45/A maddesine göre atanan sözleşmeli sağlık personeli (kamuoyunda “3+1”) üç yıl süreyle başka bir yere atanamaz; madde yalnız aile birliği mazeretini istisna tutar. Kadroya geçenler de aynı yerde en az bir yıl daha çalışır. Maddede karşılıklı yer değiştirmeye dair bir hüküm bulunmaz.
Resmî kaynaklar
- Sağlık Bakanlığı Atama ve Yer Değiştirme Yönetmeliği (md. 16, 29, 30)
- Sağlık Bakanlığı 4924 Sayılı Kanuna Tabi Sözleşmeli Sağlık Personeli Atama ve Yer Değiştirme Yönetmeliği (md. 5)
- 663 sayılı Kanun Hükmünde Kararname (md. 45/A)
- Sağlık Bakanlığı 4/B Sözleşmeli Personelinin Yeniden Hizmete Alınması ve Kurum İçi Yer Değişikliğine Dair Yönerge
- Devlet Memurlarının Yer Değiştirme Suretiyle Atanmalarına İlişkin Yönetmelik (ek-1 hizmet bölgeleri)
- 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu (md. 73, 74)
Sağlık Bakanlığı becayiş ilanları
Platformda şu an bu kurum için yayında ilan yok. İlk ilanı siz verebilirsiniz: ilanınız, aynı kurumda sizin bulunduğunuz yere gelmek isteyen personele kendiliğinden gösterilir.
Sağlık Bakanlığı: illere göre birim sayısı
Aşağıdaki tablo, kurumun hangi ilde kaç birimi bulunduğunu gösterir. Birim sayısı çok olan illerde karşılıklı yer değiştirecek personel bulma ihtimali daha yüksektir.
| İl | Birim |
|---|---|
| İstanbul | 1.384 |
| Ankara | 786 |
| İzmir | 489 |
| Antalya | 346 |
| Bursa | 326 |
| Konya | 311 |
| Hatay | 281 |
| Gaziantep | 278 |
| Şanlıurfa | 277 |
| Adana | 267 |
| Manisa | 267 |
| Diyarbakır | 265 |
| Kocaeli | 252 |
| Mersin | 243 |
| Samsun | 240 |
| Balıkesir | 220 |
| Muğla | 213 |
| Aydın | 202 |
| Denizli | 202 |
| Kahramanmaraş | 202 |
- Afyonkarahisar · 178
- Tekirdağ · 177
- Sakarya · 171
- Kayseri · 168
- Trabzon · 162
- Mardin · 159
- Van · 158
- Malatya · 153
- Eskişehir · 143
- Ordu · 142
- Adıyaman · 138
- Erzurum · 134
- Elazığ · 130
- Kütahya · 124
- Tokat · 123
- Çorum · 121
- Osmaniye · 118
- Çanakkale · 117
- Sivas · 117
- Zonguldak · 117
- Ağrı · 105
- Şırnak · 104
- Kastamonu · 100
- Batman · 98
- Isparta · 98
- Amasya · 92
- Kırklareli · 90
- Aksaray · 89
- Edirne · 88
- Yozgat · 86
- Muş · 85
- Nevşehir · 84
- Niğde · 83
- Burdur · 82
- Bitlis · 77
- Giresun · 77
- Bolu · 76
- Kırıkkale · 76
- Düzce · 74
- Rize · 72
- Uşak · 72
- Bingöl · 71
- Karabük · 71
- Karaman · 65
- Kars · 65
- Siirt · 65
- Yalova · 65
- Sinop · 64
- Bilecik · 60
- Erzincan · 57
- Bartın · 56
- Hakkâri · 56
- Çankırı · 50
- Kırşehir · 49
- Iğdır · 46
- Artvin · 44
- Gümüşhane · 44
- Kilis · 41
- Tunceli · 39
- Ardahan · 36
- Bayburt · 36
Sağlık Bakanlığı becayiş: sık sorulanlar
Sağlık Bakanlığı Atama ve Yer Değiştirme Yönetmeliği’nin 29. maddesine göre yapılır. Aynı hizmet bölgesindeki illerde, aynı unvan ve branşta görev yapan personel, standardın uygun olması hâlinde karşılıklı yer değiştirebilir.
Hayır. Yönetmeliğin 29. maddesi aynı unvan ve branşı şart koşar; hemşire ancak hemşireyle, ebe ancak ebeyle karşılıklı yer değiştirebilir.
Yönetmeliğin 30. maddesine göre bu Yönetmelik hükümlerine göre atanan personel, atandığı yerde fiilen iki yıl çalışmadıkça başka bir yere atanma talebinde bulunamaz. Bu kural sağlık ve yardımcı sağlık hizmetleri sınıfı içindir. 4/B sözleşmeli personel için Bakanlık yönergesi bulunulan ilde fiilen en az bir yıl çalışma arar.
663 sayılı Kanun Hükmünde Kararname’nin 45/A maddesine göre atanan personel üç yıl süreyle başka bir yere atanamaz; maddenin tanıdığı tek istisna aile birliği mazeretidir. Maddede karşılıklı yer değiştirme hükmü yoktur.